护士申请外出学习，其依据是《护士条例》中的哪项权利A. 依法获得卫生防护的权利B. 依法自由选择的权利C. 依法获得表彰和奖励的权利D. 依法获得福利待遇的权利E. 依法获得学习培训的权利

以下哪个因素不属于外观设计专利保护范围的决定因素()A. 设计的实用性B. 设计的美观性C. 设计的创造性D. 设计的新颖性

用人单位不得向应聘者收取任何费用，包括报名费、保证金。A. 对B. 错

某市劳动行政部门在对甲公司进行例行检查时，发现甲公司存在以下问题：(1)2009年2月1日，甲公司在与王某签订劳动合同时，以工作证押金的名义向王某收取200元，至今尚未退还王某。(2)张某自2009年4月1日起开始在甲公司工作，月工资3000元。直到2009年7月1日，甲公司才与张某签订了书面劳动合同。(3)孙某自2009年1月1日起开始在甲公司工作，月工资3000元。直到2010年1月1日，甲公司一直未与孙某签订书面劳动合同。2010年1月2日，孙某要求与甲公司签订无固定期限的劳动合同，遭到甲公司的拒绝。(4)2009年8月1日，甲公司与周某的劳动合同到期，已在甲公司连续工作12年的周某提出与甲公司签订无固定期限的劳动合同，遭到甲公司的拒绝。(5)2009年9月1日，甲公司与曹某的2年期劳动合同到期。曹某提出，由于自己与甲公司已经连续订立了2次固定期限劳动合同(合同订立日期分别为2005年9月1日、2007年9月1日)，而且自己在合同履行期间没有不良表现，因此，甲公司应当与自己订立无固定期限的劳动合同。要求：根据上述资料，分析回答下列小题。根据本题要点(4)所提示的内容，下列表述中，不符合规定的是______。A. 由于周某在甲公司已连续工作满10年，除周某自己提出订立固定期限劳动合同外，甲公司应当与周某订立无固定期限劳动合同 B. 连续工作满10年的起始时间，应当自用人单位用工之日起计算，不包括《劳动合同法》施行前的工作年限 C. 连续工作满10年的起始时间，应当自用人单位用工之日起计算，包括《劳动合同法》施行前的工作年限 D. 除原用人单位已向劳动者支付经济补偿的外，劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限

2.(判断题，1.0分)新就业形态劳动者因工作量或者劳动强度明显不合理等非主观因素，超时完成工作任务或者受到消费者差评，主张不能因此扣减应得报酬的，人民法院应当依法支持。A. 对B. 错

我国宪法明确规定：“中华人民共和国的一切权力属于（ ）”A. 全国人民代表大会B. 公民C. 中国共产党D. 人民

关于辩论原则的表述，下列哪些选项是正确的?( ）A. 当事人辩论权的行使仅局限于一审程序中开庭审理的法庭调查和法庭辩论阶段B. 当事人向法院提出起诉状和答辩状是其行使辩论权的一种表现C. 证人出庭陈述证言是证人行使辩论权的一种表现D. 督促程序不适用辩论原则

重点人口不包括()?A. 肇事肇祸精神病患者B. 两劳释放人员C. 缓刑考察期人员D. 曾饮酒驾驶机动车被行政处罚人员

婚姻关系存续期间夫妻取得的下列财产中，属于夫妻共同所有的是（ ）。A. 工资、奖金、劳务报酬B. 夫妻一方婚前的定期存款在婚后取得的利息C. 夫妻一方因受到人身损害获得的赔偿金D. 遗嘱中确定只归一方的财产

甲将某设备交给乙保管。保管期间，乙将该设备转让给善意的丙并交付。甲无权请求丙返还该设备。A. 正确B. 错误

热门问题