作为小企业,星际公司还可以采用地区导向型经营战略、产业结构导向型经营战略、“夹缝”发展型经营战略,联合竞争性经营战略。 小企业管理网络考试题库第十五套单选题(共10题,共20分) 1. 小企业利基市场营销取得成功的首要前提是( C )。 A 进行市场细分B 有效的市场促销C 选准利基市场D 准确的市场定位 2. 下列不可用作小企业界定标准的是(C )。 A 资产总额B 员工人数C 生产产品的类型D 销售额 3. 小张拥有丰富的工作经验和一定量的客户群,他适宜采用( B )的形式创业 A 购买一家现存企业B 创建一家同行业的新企业C 购买特许经营权D 进入家族企业 4. 下列不属于特许方为被特许方提供的资源是( C )。 A 管理模式B 技术设备C 经营自主权D 商标 5. 帮助创业者达到事业成功的最佳工具是( B )。 A 制定一份完美的工作计划B 制定一份完美的商业计划 C 制定一份完美的发展计划D 制定一份完美的战略计划 6. 创业者打算购买一家现存企业之前,必须对其进行全面的审查,主要包括( A )。 A 财务状况、市场状况以及出售原因B 效益状况、市场状况以及出售原因 C 财务状况、产品销售渠道以及出售原因D 企业形象以及出售原因 7. 以下不属于网络营销主要特征的是( C )。 A 信息化B 智能化C 经济化D 自动化 8. “小企业的员工都应该是多面手,能够掌握多种技能”体现了小企业人力资源开发战略的( D )原则。 A 实用性B 适用性C 连续性D 综合性 9. 下列指标中,( C )是用来反映小企业短期偿债能力的指标。 A 资产负债率B 产权比率C 速动比率D 利息周转倍数 10. 电子计算机从电子管.晶体管.集成电路进入到大规模集成电路的第四代产品,再到具有人工智能的第五代,这属于产品创新类型的( C)。 A 模仿型B 改进型C 换代型D 全新型 多选题(共15题,共45分) 1. 按危机来源划分小企业遇到的危机类型,包括( ABC)。 A 供应危机B 财务危机C 品牌危机D 战略危机E 组织危机 2. 合伙企业的缺点主要有( ABCDE )。 A 普通合伙人的无限连带责任B 潜在的个性和权利冲突C 企业寿命不会太久D 产权流动、企业规模和融资能力受限制E 合伙人之间的关系较难处理,管理协调成本较高 3. 企业管理制度创新可以分为两种:(AD )。 A 内部制度创新B 薪酬制度创新C 财务制度创新 D 外部制度创新E 会计制度创新 4. 结合我国实际,小型企业的管理应该坚持以下原则( BCDE )。 A 尽可能任用家族成员,以保证忠诚度B 建立合理的董事会决策制度 C 聘用专业化管理队伍D 逐步实现决策民主化E 明确家族成员的股权占有状况 5. 交易费用是指一系列制度成本,包括( ABCDE )。 A 谈判成本B 实施契约的成本C 监督管理成本D 信息成本E 界定和控制产权的成本 6. 下列属于适合小企业生存发展的分散型部门的是 ( CD )。 A 石化B 钢铁C 纺织品D 副食品E 汽车制造业 7. 小企业的资产管理能力分析包括(ACD )。 A 流动资产管理能力分析B 偿债能力分析C 固定资产管理能力分析 D 总资产管理能力分析E 利息周转倍数分析 8. 在成熟期企业可以采取的营销策略有( BCD )。 A 适时降价B 产品改进C 营销组合改进D 市场改进E 进入新的细分市场 9. 导致创业团队分裂的主要矛盾有( ABCD )。 A 有些成员的能力不适应企业的发展B 团队思想没有统一,成员的经营理念与方式不一致C 团队成员的性格、个性、兴趣不合D 创立初期缺乏一个明确的利润分配方案 E 企业经营失败 10. 逃税、避税、节税的区别在于( AC)。 A 逃税是违法的,避税是不道德的,节税是政策予以鼓励的B 避税是违法的,节税是不违法的C 逃税和避税都削弱了国家的宏观调控能力D 对于逃税和避税者,税务机关应予以严惩E 逃税是不道德的,避税是政策予以鼓励的 11. 本教材将小企业创新的基本内容概括为:( BC)。 A 制度创新B 技术创新C 管理创新D 服务创新E 思想创新 12. 创业团队可分为( BC )。 A 自发性创业团队B 群体性创业团队C 有核心主导的创业团队D 互补性创业团队 E 互助性创业团队 13. 企业家创业的劣势包括( ACDE )。 A 工作压力大、负担重B 难以实现自身价值C 工作时间长D 管理工作繁杂 E 随时准备承受经营失败的风险 14. 可以用来评价小企业发展的指标是(ABCD )。 A 员工数量B 资产规模C 销售额D 竞争能力E 固定资产投资额 15. 小企业采取差异化战略时,应注意的事项:( ADE )。 A 处理好产品的差异化与成本之间的关系B 在各方面都要进行差异化 C 成本费用不会影响差异化的进行D 运用专利权保护自己 E 处理好服务的差异化与成本之间的关系最终得分:10分小企业管理网络考试第五套单选题(共10题,共20分) 1. 我国资产负债表的格式是( C)。 A 报告式B 多步式C 账户式D 单步式 2. 小企业的经营理念确定以后,是( B)的。 A 一成不变B 不断发展变化C 灵活多变D 不断退化 3. “踏破铁鞋无觅处,得来全不费功夫。”这句话说明了创业机会的(B )特征。 A 消逝性B 偶然性C 普遍性D 灵活性 4. 购买一家现存企业之前,必须对其基本情况进行全面的审查,下列各项内容中,( C)项不属于审查范围。 A 财务状况B 市场状况C 员工知识结构D 出售原因 5. 供应链设计应以 (B )为起点。 A 核算利润B 顾客需求C 降低物流成本D 缩短运输时向 6. 下列营销组合因素中, 能够直接产生收入的途径是(C )。 A 分销渠道B 广告C 定价D 销售促进 7. 小企业构建管理团队的关键在于各类人才的(A )。 A 互补性B 替代性C 交叉性D 独立性 8. 小企业利基市场营销取得成功的首要前提是( C )。 A 进行市场细分B 有效的市场促销C 选准利基市场D 准确的市场定位 9. 不完全市场是指(B )。 A 完全竞争市场B 垄断竞争市场C 完全垄断市场D 寡头市场 10. 对于小企业而言,创新难度大.需要借助于外部的力量进行的产品创新类型是( D)。 A 模仿型B 改进型C 换代型D 全新型多选题(共15题,共45分) 1. 小企业存在与发展的基本理论包括(ABCD ) A 经济进化论B 不完全市场理论C 规模经济理论D 产业分工理论E 交易费用理论 2. 企业家创业的劣势包括(ACDE )。 A 工作压力大、负担重B 成功的机率很低C 工作时间长D 管理工作繁杂 E 随时准备承受经营失败的风险 3. 小企业可获得的商业信用多种多样,常见的有(ACD )。 A 应付账款B 应交税金C 商业票据D 预收账款 4. 家族企业的特征有(ABD )。 A 人文色彩浓厚B 以创始人为核心组成企业决策中心C 难以有较大规模的发展 D 家庭与企业的长远目标和利益的一致性E 管理经营比较规范 5. 可以用来评价小企业发展的指标是(ABCD )。 A 员工数量B 资产规模C 销售额D 竞争能力E 固定资产投资额 6. 交易费用是指一系列制度成本,包括(ABCDE )。 A 谈判成本B 实施契约的成本C 监督管理成本D 信息成本E 界定和控制产权的成本 7. 下列选项中,(CD )属于研究创业机会。 A 制定创业计划B 环境分析C 市场调研D 案头分析E 行业分析 8. 大型企业难以具备的、中小企业独具的特点是( ABCDE)。 A 数量多、分布广B 体制灵活、组织精干C 管理水平相对较低 D 产出规模小、竞争力弱E “家族”色彩浓 9. 波特教授认为,狭义的小企业竞争优势通常包括以下基本形式:(AC )。 A 成本领先B 人力资源C 标新立异D 企业文化E 经营管理 10. 小企业在选择团队成员时,应考虑的问题有(ABD )。 A 人才所具有的一定的专业知识或基本素质B 公司的整体策略C 外部专家的支持 D 整体的协调一致E 同相关企业的合作关系 11. 商业计划中应特别清楚地阐述风险投资者最关心的几个方面,其中包括(ABCE )。 A 独特性B 管理团队C 财务规划D 内部的管理制度E 风险和退出 12. 小企业进入成长阶段后,可以采取的技术创新战略有(BCE )。 A 市场领先战略B 市场渗透战略C 市场竞争战略D 企业扩张战略E 产品或服务开发战略 13. 与目标市场的吸引力相抵消的竞争力量有(ABDE )。 A 现有企业间的竞争B 购买者的讨价还价能力C 联盟者的加盟 D 替代产品的威胁E 潜在进入者的威胁 14. 网络渠道的主要功能有(ACD )。 A 订货功能B 宣传功能C 结算功能D 配送功能E 验货功能 15. 企业人才培训主要包括三方面 , 分别是 ( )。 A 自主培训B 技能培训C 知识培训D 态度培训E 文化培训判断题(共10题,共20分) 1. 横向联合经营是指大企业将产品的部分零部件、工艺或服务,层层转包给小企业的一种生产方式。(×) 2. 参观考察是小企业经营者能力开发的途径之一。(√) 3. 特许经营中特许人和受许人之间不存在有形资产关系,而是相互独立的法律主体。( √) 4. 家族企业难以吸纳外来优秀人才,人事安排也常常因人而设,所以家族企业很难发展成为国际领先的跨国企业。(× ) 5. 逃税、避税、节税中只有逃税是违法的。( √) 6. 对于小企业来说,人才不是水平越高越好,而是越适用越好。( )