________________信息系统[1]和组织相互影响;信息技术[2]和组织之间的相互关系非常复杂,受很多中间因素的影响,包括组织的结构、标准的操作程序、政策、文化、周围环境和管理决策等。(1)组织结构[3]的扁平化:扁平化组织[4]具有很少的管理层,较低层的员工被授予了较大的决策权。网络计算机允许员工以团队方式协同工作,这是扁平化组织的另一特征。(2)组织形式的多样化:从直线制、直线职能制、事业部制等传统的企业组织形式,到团队组织、学习型组织[5],企业组织形式正趋于多样化。(3)业务流程重组:信息系统运用自动化的工作程序、工作流程和工作过程已经在很大程度上替换了手工工作程序。(4)组织边界的柔性[6]化:公司可以利用通信技术以更为灵活的方式进行组织,提高对市场变化的反馈能力以及利用新机遇的能力。________________________(1)成本领先。一些战略信息系统[7]帮助公司显著降低了他们的内部成本,允许他们以(比竞争对手)更低的价格(有时有更高的质量)推出产品和服务。例如:美国惠普公司通过采用信息系统大大降低采购原材料的成本,在竞争中取胜。(2)产品差异化[8]。公司可以通过产品差异化来建立品牌忠诚[9]度——创造易于与竞争对手相区别的独一无二的新产品和服务,并且这些产品和服务现有竞争对手或潜在竞争对手无法仿制。例如:美国花旗银行首先开发出了ATM系统,吸引大批储户,在竞争中占优势。(3)集中性差异化。企业可以通过集中性差异来创造新的市场空间——为一种产品或服务识别一个能够占有优势的特定目标市场[10]。公司可以提供专门的产品或服务,比现有竞争对手和潜在的竞争对手更好地为这一狭窄的目标市场服务。________________________信息系统对企业价值链[11]的支持主要体现在以下几个方面:(一)优化价值链的各个环节企业信息化将信息技术运用到采购、生产、销售以及人事、财务、内部管理等各个方面,这使得价值链的基本活动[12]中的采购、生产、销售和服务以及辅助活动[13]中的基础设施、人力资源管理[14]、技术开发[15]等各项环节的信息得以充分开发利用,每个环节的效率都得以提高,达到优化的目的。(二)缩短企业内部价值链增大利润企业信息化提高了价值链各个环节的效率,优化了价值链的各个环节,从而使得各个环节的资源充分利用,达到了节约资源,提高效率的目的,整个价值链缩短了,并且利润空间加大。而且有效地降低了成本:计算机辅助设计[16]和辅助生产,使得企业生产成本与设计成本下降;企业内部管理信息[17]化,使得企业管理成本下降,仓储物流成本降低;供应链、客户管理系统[18],帮助企业掌握市场动态、销售数据,有效地组织采购与销售,降低了采购成本与销售成本;企业决策过程信息化,降低了决策成本。(三)企业价值链更能适应外部环境变化企业信息化使得企业的价值链更能适应外部环境的变化,主要是由于以下几个原因:信息技术加速了资源在全球范围内的流动与优化配置,使得传统价值链得以改进,企业各部门之间,企业部门内部信息渠道更为畅通,管理成本下降,管理效率[19]得以提高;信息化使得企业技术水平得以提高,产品设计改进,产品质量[20]提高;通过对信息的快速充分获取,可以确定企业最有利的交易伙伴,包括采购与销售;信息化对于生产过程、生产前后后勤活动都有所改进,不仅使生产效率提高,且减少了后勤活动中的浪费,提高了企业资源利用率;企业利用现代技术手段,建立完善的客户资料库,改进完善其售后服务。所有这些都使得企业核心竞争力[21]提高,应变能力增强,更加适应外部环境,信息技术手段的运用使得企业能够对外部环境的变化作出快速、正确的应对。(四)延伸企业的外部价值链企业内部价值链各个环节之间有着互动的联系,而且企业价值链与供应商价值链、客户价值链之间也有着互动联系,企业信息化加强了这种互动。利用信息化手段可以快速方便的搜集采购信息,选择最合适的供应商,降低采购成本,提高采购效率;同时,利用现代信息技术,使得客户与企业之间的联系更为紧密,建立了有效的客户服务中心,提供一对一的交互式服务。企业信息化的发展使企业价值链延伸,形成上游为供应商下游为客户的产业价值链,而且之间更加互动。(五)有助于需求与供给平衡以形成良性互动的生态价值链信息手段的发展与应用,使供应商与企业、企业与其客户之间信息渠道更为畅通,企业需要多少,何时需要,这种信息通过企业采购部门提供给供应商,而市场上有多少客户,客户的需求是什么,何时需要,需要多少等相关信息又反映给企业,供应商、客户、企业之间的需求与供给保持平衡,避免了原材料和产品的积压,降低了成本,从整个社会的产业价值链来看,社会整个价值链上的各个环节信息渠道畅通,供需平衡,是一条良性互动的生态价值链。(六)实现资源共享以建立多赢产业价值链企业信息化的发展同样使得信息资源在供应商、客户、企业之间共享,通过现代信息技术促进与供应商、客户之间的战略伙伴关系,一方面,增强了与供应商之间的互动,降低物流成本、交易费用、原材料积压成本等;另一方面增强了与客户之间的互动,提高客户满意度,减少库存成本。企业信息化的发展整合了企业价值链,实现了企业价值链、供应商价值链、客户价值链的信息化管理,促进了供应商、企业、客户三方多赢的局面,实现了一条多赢的产业价值链。________________________________________________SECI模型中四个知识转化[22]阶段第一种模式——“潜移默化”(社会化),指的是隐性知识[23]向隐性知识的转化。它是一个通过共享经历建立隐性知识的过程,而获取隐性知识的关键是通过观察、模仿和实践,而不是语言。在具体的商务环境中进行的所谓“________”基本上应用的就是这种原理。例如:(l)公司与供应商及顾客直接交往及互动,因而获得了知识。(2)勤于在公司内部各处所走动及视察,因而获得隐性知识。通常在公司内部各个实际职场皆可搜集到最新的资讯。社会化也包括隐性知识之散布。将一个人现存的想法或意念直接传达或移转给他的同仁或部属,强调“大我”的精神,愿意让人分享他个人的知识,因而创造了一个共有的知识转化之场所(ba)。第二种模式——“外部明示”(外化),指隐性知识向显性知识[24]的转化。它是一个将隐性知识用显性化的概念和语言清晰表达的过程,其转化手法有隐喻、类比、概念和模型等。这是知识创造[25]过程中至关重要的环节。在商业实务方面,外表化须有下列两项要素之协助:(l)将隐性知识转化成显性知识,这会涉及一些表达的技术,以便将一个人的想法或心意利用文字、概念、比喻性文字与图片或影片等视觉教育器材等,以交谈或对话等方式加以清楚的表达出来。(2)将顾客或专家们高度个人化或高度专业化的隐性知识转变成可以理解之形式。这会涉及演绎或推论技巧,因而须善用创造性推论。第三种模式——“汇总组合”(组合化[26]),指的是显性知识和显性知识的组合。它是一个通过各种媒体产生的语言或数字符号,将各种显性概念组合化和系统化的过程。在商业实务方面,组合阶段包含下列小三项程序:(l)从公司内部或外部搜集已公开的资料等外表化知识,然后加以整合成新的显性知识。(2)利用报告或开会等方式将这种新知识传播给组织成员。(3)将显性知识重新加以汇整及处理,使之变成公司的计划、报告或市场资料,以方便使用。公司成员在组合阶段透过会商可达成共识或协议,以便采行更具体之步骤。最后一种模式——“内部升华”(内化),即显性知识到隐性知识的转化。它是一个将显性知识形象化和具体化的过程,通过“汇总组合”产生新的显性知识被组织内部员工吸收、消化,并升华成他们自己的隐性知识。在商业实务方面,内化包含下列二个层面:(l)须将显性知识变成具体措施而付之行动。换言之,在将显性知识的内化过程中,就可针对策略、行动方案、创新或改善等方面研拟出实际的构想或实施办法。例如,在较大型之组织所实施之教育训练计划可帮助学员了解整个组织及全体学员之情况。(2)可利用模疑或实验等方式,帮助学员在虚拟情况下借实习过程来学习新观念或新方法。以上四种不同的知识转化模式是一个有机的整体,它们都是组织知识[27]创造过程中不可或缺的组成部分。总体上说,知识创造的动态过程可以被概括为:高度个人化的隐性知识通过共享化、概念化和系统化,并在整个组织内部进行传播,才能被组织内部所有员工吸收和升华。
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信息系统[1]和组织相互影响;信息技术[2]和组织之间的相互关系非常复杂,受很多中间因素的影响,包括组织的结构、标准的操作程序、政策、文化、周围环境和管理决策等。
(1)组织结构[3]的扁平化:扁平化组织[4]具有很少的管理层,较低层的员工被授予了较大的决策权。网络计算机允许员工以团队方式协同工作,这是扁平化组织的另一特征。
(2)组织形式的多样化:从直线制、直线职能制、事业部制等传统的企业组织形式,到团队组织、学习型组织[5],企业组织形式正趋于多样化。
(3)业务流程重组:信息系统运用自动化的工作程序、工作流程和工作过程已经在很大程度上替换了手工工作程序。
(4)组织边界的柔性[6]化:公司可以利用通信技术以更为灵活的方式进行组织,提高对市场变化的反馈能力以及利用新机遇的能力。
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(1)成本领先。一些战略信息系统[7]帮助公司显著降低了他们的内部成本,允许他们以(比竞争对手)更低的价格(有时有更高的质量)推出产品和服务。例如:美国惠普公司通过采用信息系统大大降低采购原材料的成本,在竞争中取胜。
(2)产品差异化[8]。公司可以通过产品差异化来建立品牌忠诚[9]度——创造易于与竞争对手相区别的独一无二的新产品和服务,并且这些产品和服务现有竞争对手或潜在竞争对手无法仿制。例如:美国花旗银行首先开发出了ATM系统,吸引大批储户,在竞争中占优势。
(3)集中性差异化。企业可以通过集中性差异来创造新的市场空间——为一种产品或服务识别一个能够占有优势的特定目标市场[10]。公司可以提供专门的产品或服务,比现有竞争对手和潜在的竞争对手更好地为这一狭窄的目标市场服务。
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信息系统对企业价值链[11]的支持主要体现在以下几个方面:(一)优化价值链的各个环节企业信息化将信息技术运用到采购、生产、销售以及人事、财务、内部管理等各个方面,这使得价值链的基本活动[12]中的采购、生产、销售和服务以及辅助活动[13]中的基础设施、人力资源管理[14]、技术开发[15]等各项环节的信息得以充分开发利用,每个环节的效率都得以提高,达到优化的目的。(二)缩短企业内部价值链增大利润企业信息化提高了价值链各个环节的效率,优化了价值链的各个环节,从而使得各个环节的资源充分利用,达到了节约资源,提高效率的目的,整个价值链缩短了,并且利润空间加大。而且有效地降低了成本:计算机辅助设计[16]和辅助生产,使得企业生产成本与设计成本下降;企业内部管理信息[17]化,使得企业管理成本下降,仓储物流成本降低;供应链、客户管理系统[18],帮助企业掌握市场动态、销售数据,有效地组织采购与销售,降低了采购成本与销售成本;企业决策过程信息化,降低了决策成本。(三)企业价值链更能适应外部环境变化企业信息化使得企业的价值链更能适应外部环境的变化,主要是由于以下几个原因:信息技术加速了资源在全球范围内的流动与优化配置,使得传统价值链得以改进,企业各部门之间,企业部门内部信息渠道更为畅通,管理成本下降,管理效率[19]得以提高;信息化使得企业技术水平得以提高,产品设计改进,产品质量[20]提高;通过对信息的快速充分获取,可以确定企业最有利的交易伙伴,包括采购与销售;信息化对于生产过程、生产前后后勤活动都有所改进,不仅使生产效率提高,且减少了后勤活动中的浪费,提高了企业资源利用率;企业利用现代技术手段,建立完善的客户资料库,改进完善其售后服务。所有这些都使得企业核心竞争力[21]提高,应变能力增强,更加适应外部环境,信息技术手段的运用使得企业能够对外部环境的变化作出快速、正确的应对。(四)延伸企业的外部价值链企业内部价值链各个环节之间有着互动的联系,而且企业价值链与供应商价值链、客户价值链之间也有着互动联系,企业信息化加强了这种互动。利用信息化手段可以快速方便的搜集采购信息,选择最合适的供应商,降低采购成本,提高采购效率;同时,利用现代信息技术,使得客户与企业之间的联系更为紧密,建立了有效的客户服务中心,提供一对一的交互式服务。企业信息化的发展使企业价值链延伸,形成上游为供应商下游为客户的产业价值链,而且之间更加互动。(五)有助于需求与供给平衡以形成良性互动的生态价值链信息手段的发展与应用,使供应商与企业、企业与其客户之间信息渠道更为畅通,企业需要多少,何时需要,这种信息通过企业采购部门提供给供应商,而市场上有多少客户,客户的需求是什么,何时需要,需要多少等相关信息又反映给企业,供应商、客户、企业之间的需求与供给保持平衡,避免了原材料和产品的积压,降低了成本,从整个社会的产业价值链来看,社会整个价值链上的各个环节信息渠道畅通,供需平衡,是一条良性互动的生态价值链。(六)实现资源共享以建立多赢产业价值链企业信息化的发展同样使得信息资源在供应商、客户、企业之间共享,通过现代信息技术促进与供应商、客户之间的战略伙伴关系,一方面,增强了与供应商之间的互动,降低物流成本、交易费用、原材料积压成本等;另一方面增强了与客户之间的互动,提高客户满意度,减少库存成本。企业信息化的发展整合了企业价值链,实现了企业价值链、供应商价值链、客户价值链的信息化管理,促进了供应商、企业、客户三方多赢的局面,实现了一条多赢的产业价值链。
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SECI模型中四个知识转化[22]阶段
第一种模式——“潜移默化”(社会化),指的是隐性知识[23]向隐性知识的转化。它是一个通过共享经历建立隐性知识的过程,而获取隐性知识的关键是通过观察、模仿和实践,而不是语言。
在具体的商务环境中进行的所谓“________”基本上应用的就是这种原理。
例如:(l)公司与供应商及顾客直接交往及互动,因而获得了知识。
(2)勤于在公司内部各处所走动及视察,因而获得隐性知识。通常在公司内部各个实际职场皆可搜集到最新的资讯。社会化也包括隐性知识之散布。将一个人现存的想法或意念直接传达或移转给他的同仁或部属,强调“大我”的精神,愿意让人分享他个人的知识,因而创造了一个共有的知识转化之场所(ba)。
第二种模式——“外部明示”(外化),指隐性知识向显性知识[24]的转化。它是一个将隐性知识用显性化的概念和语言清晰表达的过程,其转化手法有隐喻、类比、概念和模型等。这是知识创造[25]过程中至关重要的环节。
在商业实务方面,外表化须有下列两项要素之协助:
(l)将隐性知识转化成显性知识,这会涉及一些表达的技术,以便将一个人的想法或心意利用文字、概念、比喻性文字与图片或影片等视觉教育器材等,以交谈或对话等方式加以清楚的表达出来。
(2)将顾客或专家们高度个人化或高度专业化的隐性知识转变成可以理解之形式。这会涉及演绎或推论技巧,因而须善用创造性推论。
第三种模式——“汇总组合”(组合化[26]),指的是显性知识和显性知识的组合。它是一个通过各种媒体产生的语言或数字符号,将各种显性概念组合化和系统化的过程。
在商业实务方面,组合阶段包含下列小三项程序:
(l)从公司内部或外部搜集已公开的资料等外表化知识,然后加以整合成新的显性知识。
(2)利用报告或开会等方式将这种新知识传播给组织成员。
(3)将显性知识重新加以汇整及处理,使之变成公司的计划、报告或市场资料,以方便使用。公司成员在组合阶段透过会商可达成共识或协议,以便采行更具体之步骤。
最后一种模式——“内部升华”(内化),即显性知识到隐性知识的转化。它是一个将显性知识形象化和具体化的过程,通过“汇总组合”产生新的显性知识被组织内部员工吸收、消化,并升华成他们自己的隐性知识。
在商业实务方面,内化包含下列二个层面:
(l)须将显性知识变成具体措施而付之行动。换言之,在将显性知识的内化过程中,就可针对策略、行动方案、创新或改善等方面研拟出实际的构想或实施办法。例如,在较大型之组织所实施之教育训练计划可帮助学员了解整个组织及全体学员之情况。
(2)可利用模疑或实验等方式,帮助学员在虚拟情况下借实习过程来学习新观念或新方法。
以上四种不同的知识转化模式是一个有机的整体,它们都是组织知识[27]创造过程中不可或缺的组成部分。总体上说,知识创造的动态过程可以被概括为:高度个人化的隐性知识通过共享化、概念化和系统化,并在整个组织内部进行传播,才能被组织内部所有员工吸收和升华。
题目解答
答案
1 论述信息系统对企业组织变革[28]的影响 【考题】 2 举例说明信息系统对企业竞争战略的支持 【考题】 3 举例说明信息系统对企业价值链的支持作用 【案例分析[29]知识点】 4 论述野中郁次郎的知识创新[30]模式和工具 !!!!!!!!!!!!!具体以 PPT 为主此为参考!!!!!!!!!!!! 在职培训