年助理人力资源管理[1]师理论知识[2]测试题及答案五1. ERG理论认为，人的核心需要包括( )。A.生存需要B.亲和需要C.权力需要D.关系需要E.成长需要2. 魅力型领导理论认为，领导者的非道德特征包括( )。A.使用权力为他人服务B.提升自己的个人愿景[3]C.指责或批评相反的观点D.从危机中思考和学习E.单向沟通3. 组织结构设计的特征因素包括( )。A.专业化程度B.企业规模C.集权程度D.分工形式E.人员素质4. 按照巴尼的观点，人力资源要想成为企业优势资源，需要具备的条件是( )。A.具有不可模仿性B.具有流动性[4]C.可以创造价值D.可以替代E.具有稀缺性5. 关于舒斯特提出的人力资源指数的陈述，正确的是( )。A.它是用来衡量组织中人力资源部门绩效的指标B.它能够反映组织的环境气氛状况C.它由人力资源管理部门费用占总经营费用的比重等6项指标构成D.它无法说明企业的人力资源绩效E.它由报酬制度、信息沟通[5]、组织效率等l5项因素综合而成6. 关于现代工作分析方法的陈述，正确的是( )。A.工作要素法[6]是以人为基础的B.关键事件法[7]是以人为基础的C.工作要素法是以工作为基础的D.关键事件法是以工作为基础的E.工作要素法既以人为基础又以工作为基础7. 关于胜任特征[8]的冰山模型的陈述，正确的是( )。A.表层的知识和技能相对易于改进和发展B.自我概念无法通过培训改善C.冰山的表层内容最有选拔和测试的价值D.动机和特质处于冰山的中层E.在设计选拔录用系统时，应重点考察冰山下的内容8. 关于薪酬管理的陈述，正确的是( )。A. 薪酬是企业和员工之间的一种心理契约[9]B.战略性薪酬管理的核心是企业应根据不同战略做出薪酬决策C.全面薪酬管理以成本控制为中心D.薪酬调查[10]是构建薪酬体系的第一步E.薪酬管理要服务于企业人力资源管理的总体战略9. 法定福利包括( )。A.教育援助计划B.婚丧假C.医疗保险[11]D.住房公积金E.企业年金[12]10. 关于职业生涯[13]锚的陈述，正确的是( )。A.它产生于职业生涯中期阶段，以个体习得的工作经验为基础B.它由个人能力、动机和价值观相互作用与整合而成C.它可以根据各种测试提前进行预测D.它并不是完全固定不变的E.它清楚地反映个人的职业追求与抱负11. 在长期中，工资率与劳动力需求之间的关系是( )。A.工资率上涨的规模效应导致劳动力需求上升B.工资率上涨的替代效应导致劳动力需求上升C，工资率上涨的规模效应导致劳动力需求下降D.工资率上涨的替代效应导致劳动力需求下降E.工资率的上涨总是会导致劳动力需求下降12. 某城市汽车生产工人的劳动力市场当前处于均衡状态，汽车生产工人的市场工资率为25元/小时，但由于该市最近增加了两家新的汽车生产厂，导致当地对汽车生产工人的劳动力需求出现了大规模增长，由于劳动力供给短期内无法快速增加，因此，该市很可能会出现的情况是( )。A.汽车生产企业要想获得足够的劳动力，就必须支付25 元/小时以上的工资B.汽车生产企业只要支付25元/小时的工资就能够满足自己的劳动力需求C.汽车生产工人劳动力市场的均衡就业量会上升D.汽车生产工人劳动力市场的均衡工资水平会大幅度下降E.汽车生产工人劳动力市场的均衡工资水平会上升13. 关于人力资本投资的陈述，正确的是( )。A.人力资本投资理论认为，所有的劳动者都是同质的B.人力资本投资的成本发生在当前，收益产生在未来C.人力资本投资的收益总是会超过成本D.人力资本投资的方式包括正规学校教育、在职培训、劳动力流动等E.无论是对于国家还是对于个人及其家庭来说，人力资本投资都是越多越好14. 我国征缴社会保险[14]费的法定机构包括( )。A.劳动保障行政部门B.社会保险经办机构C.税务机关D.人民银行E.保险公词15. 根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》的规定，因( )产生的纠纷不属于劳动争议。A.劳动合同[15]解除后办理社会保险关系转移手续B.劳动者对劳动能力鉴定委员会伤残等级鉴定结论不服C.劳动关系[16]解除后劳动者请求用人单位返还抵押物D.劳动者因患职业病要求用人单位依法给予工伤保险[17]待遇E.个体工匠支付帮工报酬16. 根据国务院《关于职工探亲待遇的规定》，职工探亲假期适用于符合规定条件的( )。A.已婚职工探望父母B.未婚职工探望父母C.父母探望未婚子女D.职工探望配偶E.未婚职工探望祖父母17. 根据国家有关处理社会保险行政争议的规定，公民、法人或其他组织认为社会保险经办机构( )，可以先向作出该具体行政行为[18]的经办机构申请复查，对复查决定不服的，再依法申请行政复议[19]。A.未依法为其办理社会保险登记、变更或者注销手续B.未按规定审核社会保险缴费基数C.未依法调整其社会保险待遇D.未依法为其办理社会保险关系转移或者接续手续E.拒绝其查询社会保险缴费记录18. 根据我国《劳动法》，( )是用人单位享有的权利。A.工资分配B.提高职业技能C.提出合理化建议D.招用劳动者E.依法解除劳动合同19. 我国工人技术等级标准是按( )制定的，包括"知识要求"、"技能要求"、 "工作实例"三部分内容。A.不同用人单位B.不同工种C.不同等级D.不同学历E.不同培训20. 按照《工伤保险条例》的规定，应当认定为工伤或视同工伤的有( )。A.在工作时间和工作场所内，受到事故伤害的B.患职业病的C.在上下班途中，受到事故伤害的D.在工作时间和工作岗位突发疾病在48小时之后经抢救无效死亡的E.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益[20]活动中受到伤害的