劳动安全是劳动者享有的,在职业劳动中( )的权A. 人身安全获得保障B. 人身免受侵害C. 免受职业伤害D. 免受非法压榨

劳动安全权是劳动者在职业劳动中享有的基本权利，其核心在于保障劳动者在工作过程中的人身安全和职业健康。本题需要明确劳动安全权的具体内容，区分其他相关权利（如人格权、公平对待权等）。关键点在于理解劳动安全权的法律定义，结合《劳动法》相关条款进行判断。

选项分析

选项A：人身安全获得保障

• 正确性：劳动安全权的核心内容之一是保障劳动者在工作场所的人身安全。例如，《劳动法》第52条规定：“用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品”。因此，人身安全获得保障是劳动安全权的直接体现。

选项C：免受职业伤害

• 正确性：职业伤害包括因工作环境、劳动强度等因素导致的职业病、工伤等。劳动安全权要求用人单位采取措施预防职业伤害，例如提供安全培训、改善劳动条件。因此，免受职业伤害是劳动安全权的重要组成部分。

选项B：人身免受侵害

• 错误原因：此表述更偏向于人格权的范畴，例如防止侮辱、歧视等，与劳动过程中的具体安全措施关联性较弱。

选项D：免受非法压榨

• 错误原因：此表述涉及公平劳动条件权，例如反对超时加班、强迫劳动等，属于劳动基准保护的内容，而非直接的劳动安全问题。