三、判断题(共10题,每题1分,共10分)-|||-1、职业卫生的监管范围:存在职业病因素的企业、事业单位、个体经济组织,包括行政-|||-单位和部队。 ()-|||-2、职业病没有法定职业病和非法定职业病之称。 ()-|||-3、用人单位在和劳动者订立合同时,劳动者无权知道干的是什么工种,接触的是什么危-|||-害因素。 ()-|||-4、在合同期间,用人单位调换工种,劳动者无权拒绝。 ()-|||-5、技术服务机构作出的职业病诊断,用人单位和劳动者双方有争议的,不实行鉴定。 ()-|||-6、在职业性健康检查中体检单位认为对部分劳动者需要复查和医学观察的劳动者,用人-|||-单位可以不理会。 ()-|||-7、职业健康检查是指平时健康检查。 ()-|||-8、劳动者可以在用人单位所在地的医疗卫生机构进行职业病诊断。 ()-|||-9、职业健康检查和相关医学观察的费用应由劳动者自己承担。 ()-|||-10、疑似职业病病人诊断或者医学观察期间,经领导同意,用人单位可以解除或终止-|||-其订立的劳动合同。 ()