题目
关于××违犯劳动纪律的处分决定 张××,男,现年30岁,系原汽车装卸队工人。该同志自入厂以来,累犯劳动纪律,曾多次发生殴打事件,谩骂领导干部,辱骂老工人。特别是今年×月N日,伙同×××(已收审)、×××(已记大过)两次殴打×××,影响极坏。为了维护厂规厂法,加强劳动纪律,经厂务会议讨论通过,决定给予张××开除厂籍留厂察看一年的处分。察看期间只发给生活费,每月×××元。 ××市××厂
关于××违犯劳动纪律的处分决定 张××,男,现年30岁,系原汽车装卸队工人。该同志自入厂以来,累犯劳动纪律,曾多次发生殴打事件,谩骂领导干部,辱骂老工人。特别是今年×月N日,伙同×××(已收审)、×××(已记大过)两次殴打×××,影响极坏。为了维护厂规厂法,加强劳动纪律,经厂务会议讨论通过,决定给予张××开除厂籍留厂察看一年的处分。察看期间只发给生活费,每月×××元。 ××市××厂
题目解答
答案
正确答案:
文稿错误之处有:
(1)语言文字上的毛病。标题中的“违犯”应改为“违反”;“累犯劳动纪律”一句中,“累犯”应改为“屡犯”,为避免“屡犯”和“纪律”搭配不"-3,可修改为“屡次违反劳动纪律”;“曾多次发生殴打事件”修改为“曾多次殴打他人”。
(2)“厂规厂法”不妥,工厂无权制定法律,其规章、制度等不应称为“厂法”,可改为“厂规厂纪”。
(3)“开除厂籍留厂察看一年的处分”有逻辑错误,若开除了厂籍则已离厂,已不再有留厂察看的机会,可改为“留用察看”。
(4)“经厂务会议讨论通过,决定给予……”也欠准确,应修改为“经厂务会议研究决定,给予……”
(5)在结构内容上漏写对错误的认识、屡犯错误的根源和结语。
(6)落款处漏写日期。全文修改如下:
××市××厂关于对张××打人违纪的处分决定
张××,男,现年30岁,系原汽车装卸队工人。该同志自X×××年入厂以来,放松学习,不思进取,屡次违反劳动纪律,谩骂领导,辱骂老工人,并多次殴打他人。尤其严重的是今年×月×日,他伙同××××××殴打×××致重伤,行为恶劣,造成了极坏的影响。经批评教育,张××同志对自己的行为已有所认识。为了维护厂规厂纪,加强劳动纪律,经厂务会议研究决定,给予张××留用察看一年的处分,察看期间每月只发给×××元生活费。
希望广大职工引以为戒,严守劳动纪律,为工厂的发展作出贡献。
××市××厂(印章)
××××年×月×日