8,梅奥的人际关系学说着重研究()A. 生产过程中工人的劳动效率B. 一般管理原理和高层管理效率C. '社会人'的观点D. '经济人'的观点)E. 组织理论

梅奥的人际关系学说主要关注的是工人在工作中的社会关系和心理状态，强调了工人不仅是“经济人”，更是“社会人”。这一理论认为，工人在工作中的表现不仅受到物质条件的影响，还受到社会和心理因素的影响。因此，梅奥的研究重点在于“社会人”的观点，即工人在工作中的行为和效率受到社会关系和心理状态的影响。