[单选题] (2 分 ) 团队成员最好是让合适的人做合适的事,这就是人岗匹配的原则。是否正确。A( )

本题考查对人岗匹配原则的理解。关键点在于明确人岗匹配的核心思想：将员工的能力、技能与岗位需求进行合理匹配，以提高效率和满意度。题目中的描述直接对应这一原则，因此判断其正确性即可。

人岗匹配原则是团队管理中的基本概念，强调根据员工的能力、技能和特点，将其安排到最适合的岗位上。这样既能发挥员工的最大潜力，又能确保岗位需求得到满足，从而提升团队整体效能。题目中“合适的人做合适的事”正是对这一原则的准确表述，因此答案为正确。