班组管理人、机、料、法、环五大要素中,( )是变异最大最不可控的因素。A. 人B. 机C. 料D. 法

步骤 1：理解班组管理五大要素
班组管理的五大要素包括人、机、料、法、环。其中，“人”指的是班组成员，包括他们的技能、态度和行为；“机”指的是设备和工具；“料”指的是原材料和半成品；“法”指的是方法和流程；“环”指的是环境，包括工作环境和外部环境。
步骤 2：分析各要素的变异性和可控性
- 人：班组成员的技能、态度和行为会受到多种因素的影响，如个人情绪、健康状况、家庭问题等，这些因素难以预测和控制，因此变异性和不可控性较大。
- 机：设备和工具的性能和状态相对稳定，可以通过定期维护和检查来控制，因此变异性和不可控性较小。
- 料：原材料和半成品的质量和供应情况可以通过供应商管理和质量控制来控制，因此变异性和不可控性较小。
- 法：方法和流程是固定的，可以通过培训和标准化来控制，因此变异性和不可控性较小。
- 环：环境因素包括工作环境和外部环境，如天气、交通等，这些因素难以预测和控制，因此变异性和不可控性较大。
步骤 3：确定变异最大最不可控的因素
根据上述分析，班组管理五大要素中，人和环的变异性和不可控性较大，但人是直接参与生产活动的主体，其变异性和不可控性对班组管理的影响更大。