【判断题】管理的基本责任是向员工要结果

本题考查对管理基本责任的理解。解题思路是明确管理的核心目标和主要职责，判断向员工要结果是否符合管理的基本责任范畴。
管理的核心目标是实现组织的目标和绩效，而员工是组织目标实现的具体执行者。管理者通过合理的计划、组织、领导和控制等职能，引导和激励员工完成工作任务，最终达成组织的目标。向员工要结果，意味着管理者关注员工的工作产出和绩效，确保员工的工作能够为组织创造价值，这与管理的核心目标和主要职责是相符的。所以“管理的基本责任是向员工要结果”这一表述是正确的。