以下关于毕业生就业权益保护，不正确的是（）。A. 依靠学校和国家行政机关B. 借助新闻媒体C. 依靠仲裁调解机构或司法部门D. 暴力对抗

本题考查毕业生就业权益保护的正确途径相关知识。解题思路是分析每个选项所代表的方式是否是合理合法且有效的保护毕业生就业权益的途径。

• 选项A：学校和国家行政机关在毕业生就业权益保护方面有着重要的作用。学校可以为毕业生提供就业指导、信息服务，并且在毕业生遇到权益受损问题时，能够与用人单位进行沟通协调。国家行政机关则可以通过制定和执行相关法律法规，对用人单位的招聘行为进行监管，保障毕业生的合法权益。所以依靠学校和国家行政机关是正确的保护途径。
• 选项B：新闻媒体具有广泛的传播力和影响力。当毕业生的就业权益受到侵害时，借助新闻媒体可以将问题曝光，引起社会的关注和重视。这种舆论压力能够促使相关部门和用人单位重视问题，采取措施解决问题，从而保护毕业生的权益。所以借助新闻媒体是可行的保护方式。
• 选项C：仲裁调解机构和司法部门是专门处理纠纷和维护法律秩序的机构。当毕业生与用人单位之间发生就业权益纠纷时，可以通过申请仲裁或者向司法部门提起诉讼的方式，依据法律规定来解决问题，保障自己的合法权益。所以依靠仲裁调解机构或司法部门是合法有效的保护途径。
• 选项D：暴力对抗不仅不能解决问题，反而会使情况变得更加复杂和严重。暴力行为可能会导致自身受到法律的制裁，同时也不利于问题的合理解决，无法真正保护毕业生的就业权益。所以暴力对抗不是正确的保护方式。