()源于古典工业工程学。A. 激励型工作设计法B. 机械型工作设计法C. 生物型工作设计法D. 知觉运动型工作设计法

本题考查工作设计方法的起源，核心在于区分不同工作设计理论的理论基础。古典工业工程学以泰勒的科学管理理论为代表，强调通过任务分解、标准化操作提高效率。机械型工作设计法正源于此，而其他选项（如激励型）属于现代人本主义管理思想的延伸。

选项分析

• A. 激励型工作设计法：关注员工自主性和工作满意度，属于现代管理理论，与古典工业工程学无关。
• B. 机械型工作设计法：强调将工作分解为简单、重复的机械任务，通过标准化操作提升效率，与泰勒的科学管理思想一致。
• C. 生物型工作设计法：侧重人体工学和生理因素，属于后续发展领域。
• D. 知觉运动型工作设计法：关注动作感知与效率，但非古典工业工程学的核心内容。