从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、 （ ） 、控告 ; 有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。A. 起诉B. 检举C. 仲裁

本题考查的是对《中华人民共和国安全生产法》中从业人员基本权利的掌握。核心知识点在于理解从业人员在安全生产中享有的具体权利，特别是对单位内部问题的反馈方式。题目中的空格需要填入一个与“批评”“控告”并列的动词，需结合法律条文中的固定表述进行判断。

关键思路：

1. 明确法律条文中从业人员权利的固定搭配（如“批评、检举、控告”）。
2. 排除不符合内部问题反馈性质的选项（如“起诉”“仲裁”属于外部司法行为）。

选项分析

• A. 起诉：指向法院提起诉讼，属于司法程序，通常针对已发生的侵权行为，与题目中“对本单位安全生产问题提出意见”的内部反馈性质不符。
• B. 检举：指向有关部门或单位反映问题，属于内部监督行为，与“批评”“控告”形成完整权利链条，符合法律条文表述。
• C. 仲裁：用于解决合同或劳动争议，与安全生产问题的反馈无关。

法律依据

根据《安全生产法》第五十四条，从业人员有权对本单位安全生产中存在的问题进行批评、检举、控告，因此正确答案为B。