《医疗机构管理条例》规定，医疗机构不得使用非卫生技术人员从事（）A. 医疗后勤服务工作B. 医疗卫生技术工作C. 医疗安全保卫工作D. 医疗财务审计工作E. 医疗行政管理工作

本题考查对《医疗机构管理条例》相关规定的了解。解题思路是明确《医疗机构管理条例》对于医疗机构人员使用的规定，即医疗机构使用人员的工作性质需符合相关要求，重点在于区分不同工作类型，判断哪些工作必须由卫生技术人员承担。
根据《医疗机构管理条例》，医疗机构的核心功能是提供医疗卫生服务，而医疗卫生技术工作直接关系到患者的健康和安全，需要具备专业的医学知识和技能。非卫生技术人员通常不具备这些专业能力，若让他们从事医疗卫生技术工作，可能会对患者的生命健康造成严重威胁。
而医疗后勤服务工作主要负责保障医疗机构的日常运转，如物资供应、设备维护等；医疗安全保卫工作侧重于维护医疗机构的安全秩序；医疗财务审计工作主要涉及财务管理和监督；医疗行政管理工作则是对医疗机构的行政事务进行管理。这些工作并不一定需要专业的卫生技术知识。所以医疗机构不得使用非卫生技术人员从事医疗卫生技术工作。