【多选题】在职场中表达不畅会有带来哪些直接问题()A. 影响工作沟通效率B. 降低你说话的可信度C. 影响职场人际关系D. 影响升迁

考查要点：本题主要考查对职场沟通不畅直接后果的理解，需要区分直接问题与间接问题。
解题核心：明确“直接问题”指因表达不畅立即引发的负面影响，而非后续累积的结果。
关键点：

• A、B选项属于表达不畅的直接体现（如沟通效率低、信息可信度下降）。
• C、D选项更多是长期累积或间接影响（如人际关系恶化需时间，升迁涉及多因素）。

选项分析

A. 影响工作沟通效率

直接关联：表达不畅会导致信息传递不清晰，同事需反复确认，直接降低沟通效率。

B. 降低你说话的可信度

逻辑关系：若表达混乱，他人难以理解你的观点，自然会对你的专业性产生质疑，进而影响可信度。

C. 影响职场人际关系

间接性：人际关系的恶化需长期积累（如频繁沟通不畅导致他人抵触合作），非即时结果。

D. 影响升迁

综合因素：升迁涉及业绩、能力、人际关系等多维度，表达不畅只是其中一环，属于间接影响。