卫生人力作为一一个人才群,合理结构应该包括以下三方面A. 年龄结构、专业结构、职称结构B. 年龄结构、性别结构、职业结构C. 年龄结构、性别结构、职称结构D. 性别结构、专业结构、学历结构

卫生人力的合理结构是指卫生人力在年龄、专业和职称等方面分布的合理性。合理的卫生人力结构能够确保卫生服务的高效和高质量。年龄结构保证了卫生人力的持续性和稳定性，专业结构确保了卫生服务的全面性和专业性，职称结构则保证了卫生人力的层次性和专业水平。