有助于建立良好的护际关系的策略应除外A. 管理沟通人性化B. 不管面对任何情境，坚持己见C. 实现年龄、学历各因素的互补D. 形成互帮互助氛围E. 构建和谐工作环境

本题考查对护际关系建立策略的理解，需识别不利于良好护际关系形成的选项。关键点在于：

1. 护际关系的核心在于沟通、合作与相互尊重；
2. 坚持己见可能引发冲突，阻碍团队协作；
3. 其余选项均体现互补性、支持性、和谐性，符合良好护际关系的特征。

选项分析

A. 管理沟通人性化
通过人性化管理增强员工归属感，促进有效沟通，有利于护际关系建立。

B. 不管面对任何情境，坚持己见
坚持己见易导致意见分歧，缺乏妥协与合作，不利于团队协作，是错误选项。

C. 实现年龄、学历各因素的互补
合理利用团队成员的多样性优势，有利于发挥整体效能。

D. 形成互帮互助氛围
互助文化能提升团队凝聚力，有利于护际关系和谐。

E. 构建和谐工作环境
和谐环境为良好护际关系提供基础，有利于关系维护。