23．用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者( )支付劳动报酬。A. 提前B. 及时分期C. 提前足额D. 及时足额

本题考查《劳动合同法》中关于劳动报酬支付的规定。核心知识点是用人单位支付劳动报酬的两个关键要求：及时和足额。需注意选项中是否同时满足这两个条件，排除仅强调单一条件或与法律规定相悖的选项。

选项分析

A. 提前
仅强调支付时间早于约定，但法律要求是“及时”而非“提前”，且支付时间通常由合同约定，提前可能不现实。

B. 及时分期
“及时”符合法律规定，但“分期”与“足额”矛盾。分期支付需多次发放，而“足额”要求一次性付清全部报酬。

C. 提前足额
“足额”符合法律规定，但“提前”可能违反合同约定的支付时间，与“及时”要求不符。

D. 及时足额
同时满足法律规定的两个核心要求：及时（不延迟、不分期）和足额（支付全部应得报酬），与《劳动合同法》第30条完全一致。