题目
相对于焦点小组访谈法来说,深层访谈法的优点是( )。(1.0分)A. 可以产生受访者之间的观点的相互碰撞B. 不易受调查员自身素质高低的影响 ﻫC. 便于对一些保密、敏感问题进行调查D. 结构化问题使得访谈结果更易于解释和分析
相对于焦点小组访谈法来说,深层访谈法的优点是( )。(1.0分)
A. 可以产生受访者之间的观点的相互碰撞
B. 不易受调查员自身素质高低的影响 ﻫ
C. 便于对一些保密、敏感问题进行调查
D. 结构化问题使得访谈结果更易于解释和分析
题目解答
答案
C. 便于对一些保密、敏感问题进行调查
解析
考查要点:本题主要考查对深层访谈法与焦点小组访谈法两种研究方法特点的理解,重点在于区分两者在适用场景和优缺点上的差异。
解题核心思路:
- 明确两种方法的核心特征:
- 焦点小组访谈法:通过多人讨论产生观点碰撞,依赖群体互动激发思想。
- 深层访谈法:通过一对一深入交流,适合探讨隐私或敏感话题。
- 对比选项与方法特点的匹配性:
- 选项C(保密、敏感问题)直接对应深层访谈法的私密性优势,而其他选项更符合焦点小组访谈法或与方法特点不符。
破题关键点:
- 抓住“保密、敏感问题”这一关键词,明确其需要非公开、个体化的访谈环境。
深层访谈法与焦点小组访谈法的主要区别如下:
- 访谈形式:
- 深层访谈法是一对一的深度交流,强调个体真实想法。
- 焦点小组访谈法是多人小组讨论,强调观点碰撞与群体动态。
- 适用场景:
- 深层访谈法适合隐私性、敏感性问题(如个人经历、情感话题)。
- 焦点小组访谈法适合开放性、广泛性问题(如市场调研、政策反馈)。
- 优缺点对比:
- 选项C:深层访谈法的私密性天然适合处理保密或敏感问题,这是其独特优势。
- 选项A:观点碰撞是焦点小组访谈法的核心特点,而非深层访谈法的优势。
- 选项B:两种方法均易受访谈员素质影响,无法构成深层访谈法的专属优势。
- 选项D:结构化问题更常用于焦点小组访谈法的标准化讨论,而非灵活的深层访谈。