机关,单位拟定涉密岗位的牵头部门是()。A. 保密工作机构B. 组织人事部门C. 所在部门D. 综合部门(办公室)

机关、单位拟定涉密岗位的牵头部门是组织人事部门。组织人事部门负责机关、单位内部人员的管理，包括涉密人员的确定和管理。保密工作机构主要负责保密工作的指导和监督，所在部门和综合部门(办公室)则主要负责日常的业务工作和综合事务，不直接负责涉密岗位的拟定工作。