题目
员工在从事业务时，应以公司最佳利益为原则，防止因涉及利益冲突而给公司造成利益损害。下列不属于利益冲突情形的是（）。A. 从事无报酬的学术团体或社会公益工作B. 未经公司批准为公司的竞争对手提供信息和劳务C. 以合资、合作、合伙、入股等形式从商业伙伴获取实质性利益D. 以经纪人、中间人或代理人的身份代表第三方与公司进行业务活动E. 利用所掌握的内部保密信息获取个人利益F. 员工与和浙江吉利控股集团有业务、竞争关系的其他公司的工作人员是夫妻关系
员工在从事业务时，应以公司最佳利益为原则，防止因涉及利益冲突而给公司造成利益损害。下列不属于利益冲突情形的是（）。
- A. 从事无报酬的学术团体或社会公益工作
- B. 未经公司批准为公司的竞争对手提供信息和劳务
- C. 以合资、合作、合伙、入股等形式从商业伙伴获取实质性利益
- D. 以经纪人、中间人或代理人的身份代表第三方与公司进行业务活动
- E. 利用所掌握的内部保密信息获取个人利益
- F. 员工与和浙江吉利控股集团有业务、竞争关系的其他公司的工作人员是夫妻关系
题目解答
答案
A
解析
利益冲突是指员工在执行公司业务时，其个人利益与公司利益发生冲突的情况。选项A中，从事无报酬的学术团体或社会公益工作，不涉及个人利益与公司利益的冲突，因此不属于利益冲突情形。其他选项均涉及个人利益与公司利益的冲突，属于利益冲突情形。