用人单位被()的,劳动合同终止。 ()-|||-A.媒体曝光-|||-B.依法宣告破产-|||-C.行业批评的-|||-D.劳动监察大队约谈

步骤 1：理解劳动合同终止的条件
劳动合同终止是指劳动合同的法律效力完全消失，即劳动者与用人单位之间的劳动关系不再存在。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条，劳动合同终止的情形包括：劳动合同期满、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇、劳动者死亡或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪、用人单位被依法宣告破产、用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散、法律、行政法规规定的其他情形。

步骤 2：分析选项
A. 媒体曝光：媒体曝光并不直接导致劳动合同终止，它可能影响用人单位的声誉，但不会直接导致劳动合同终止。
B. 依法宣告破产：用人单位被依法宣告破产，意味着用人单位已经无法继续经营，劳动合同终止。
C. 行业批评的：行业批评并不直接导致劳动合同终止，它可能影响用人单位的声誉，但不会直接导致劳动合同终止。
D. 劳动监察大队约谈：劳动监察大队约谈用人单位，是为了监督用人单位遵守劳动法律法规，约谈本身并不直接导致劳动合同终止。

步骤 3：选择正确答案
根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条，用人单位被依法宣告破产是劳动合同终止的情形之一，因此正确答案是B。