题目
17,员工在从事业务时,应以公司最佳利益为原则,防止因涉及利益冲突而给公司造成利益损害。下列不属于利益冲突情形的是_() A. 从事无报酬的学术团体或社会公益工作B. 未经公司批准为公司的竞争对手提供信息和劳务C. ₁利用所掌握的内部保密信息获取个人利益D. 员工与公司有业务的外公司员工是夫妻关系
17,员工在从事业务时,应以公司最佳利益为原则,防止因涉及利益冲突而给公司造成利益损害。下列不属于利益冲突情形的是_()
- A. 从事无报酬的学术团体或社会公益工作
- B. 未经公司批准为公司的竞争对手提供信息和劳务
- C. ₁利用所掌握的内部保密信息获取个人利益
- D. 员工与公司有业务的外公司员工是夫妻关系
题目解答
答案
A
解析
利益冲突是指员工在执行公司业务时，其个人利益与公司利益发生冲突的情况。选项A中，从事无报酬的学术团体或社会公益工作，不涉及个人利益与公司利益的冲突，因此不属于利益冲突情形。选项B、C、D中，员工的行为都可能涉及个人利益与公司利益的冲突，因此属于利益冲突情形。