一个活动只能设置一种奖项。对错

考查要点：本题主要考查学生对活动奖项设置的基本认知，判断单一奖项设置的合理性。

解题核心：理解活动奖项的多样性。关键点在于明确实际活动中通常会根据参与者的不同表现或贡献设置多种奖项（如最佳创意奖、参与奖等），而非仅限一种。

分析过程：

1. 活动奖项的常见形式：现实中，活动（如比赛、庆典等）常通过不同奖项激励参与者，例如“一等奖”“最佳表现奖”“鼓励奖”等。
2. 单一奖项的局限性：若仅设一种奖项，无法全面覆盖参与者的多样性贡献，可能导致部分参与者缺乏动力。
3. 结论推导：题目中“只能设置一种奖项”的说法与实际情况矛盾，因此判断为错误。