国有企业管理人员公款旅游或者以学习培训,考察调研,职工疗养等名义变相公款旅游的,依据公职人员政务处分法第三十五条的规定,情节较重的给予()处分。A. 警告B. 记过C. 记大过D. 降级E. 撤职

考查要点：本题主要考查对《公职人员政务处分法》第三十五条中关于公款旅游或变相公款旅游行为的处分规定的理解。

解题核心思路：

1. 明确题目中“公款旅游或变相公款旅游”属于违反廉洁纪律的行为。
2. 根据《公职人员政务处分法》第三十五条的规定，结合情节严重程度对应处分档次。
3. 关键点在于区分“情节较重”与“情节严重”的处分差异，前者对应记大过或降级，后者对应撤职。

根据《公职人员政务处分法》第三十五条第二款规定：

“有下列行为之一，情节较重的，予以记大过或者降级；情节严重的，予以撤职：
（二）违反规定，在公务接待、交通、会议、办公用房以及其他公务活动中超标准、超范围的；
（三）公款旅游、借公务差旅机会旅游或者以学习培训、考察调研、职工疗养等名义变相公款旅游的。”

关键结论：

• 情节较重的处分是记大过或降级（对应选项C、D）。
• 情节严重的处分是撤职（选项E，但题目未涉及此情形）。