经济补偿金是指用人单位在解除或终止劳动合同时应当给予劳动者的经济补偿。根据我国《劳动合同法》的规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限付。A. 每满1年支付1个月工资B. 每满1年支付2个月工资C. 每满1年支付3个月工资D. 每满2年支付1个月工资

本题考查的是《劳动合同法》中关于经济补偿金的规定。解题思路是依据《劳动合同法》的相关条文来确定经济补偿的支付标准。

根据我国《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资工资的标准向劳动者支付。所以用人单位在解除或终止劳动合同时，应当按照每满1年支付1个月工资的标准给予劳动者经济补偿。