题目
【单选题】目标管理的特点应除外 :A. 强调共同参与B. 强调自我管理C. 强调自我控制D. 强调整体性管理E. 强调过程评价
【单选题】目标管理的特点应除外 :
A. 强调共同参与
B. 强调自我管理
C. 强调自我控制
D. 强调整体性管理
E. 强调过程评价
题目解答
答案
E. 强调过程评价
解析
步骤 1:理解目标管理的特点
目标管理是一种管理方法,它强调组织成员共同参与目标的设定,通过自我管理和自我控制来实现目标。目标管理通常包括目标设定、目标分解、目标实施和目标评估等环节,强调的是整体性管理和结果导向,而不是过程评价。
步骤 2:分析选项
A. 强调共同参与:目标管理强调组织成员共同参与目标的设定,符合目标管理的特点。
B. 强调自我管理:目标管理强调组织成员自我管理,符合目标管理的特点。
C. 强调自我控制:目标管理强调组织成员自我控制,符合目标管理的特点。
D. 强调整体性管理:目标管理强调整体性管理,符合目标管理的特点。
E. 强调过程评价:目标管理强调的是结果导向,而不是过程评价,不符合目标管理的特点。
步骤 3:选择不符合目标管理特点的选项
根据以上分析,选项E强调过程评价,不符合目标管理的特点。
目标管理是一种管理方法,它强调组织成员共同参与目标的设定,通过自我管理和自我控制来实现目标。目标管理通常包括目标设定、目标分解、目标实施和目标评估等环节,强调的是整体性管理和结果导向,而不是过程评价。
步骤 2:分析选项
A. 强调共同参与:目标管理强调组织成员共同参与目标的设定,符合目标管理的特点。
B. 强调自我管理:目标管理强调组织成员自我管理,符合目标管理的特点。
C. 强调自我控制:目标管理强调组织成员自我控制,符合目标管理的特点。
D. 强调整体性管理:目标管理强调整体性管理,符合目标管理的特点。
E. 强调过程评价:目标管理强调的是结果导向,而不是过程评价,不符合目标管理的特点。
步骤 3:选择不符合目标管理特点的选项
根据以上分析,选项E强调过程评价,不符合目标管理的特点。