管理的14项原则是由谁提出的()A. 法约尔B. 西蒙C. 泰勒D. 韦伯E. 梅奥

管理的14项原则是由亨利·法约尔提出的。这些原则包括分工、权力与责任、纪律、统一指挥、统一领导、个人利益服从整体利益、人员的报酬、集中、等级制度、秩序、公平、人员的稳定、首创精神和团队精神。这些原则为管理理论的发展奠定了基础。