6．与动态原理相对应的原则是()A. 弹性原则B. 反馈原则C. 能级原则D. 随机制宜原则E. 行为激励原则

动态原理是管理学中的重要原理，强调系统处于动态变化中，管理活动需适应这种变化。与之对应的原则需要体现灵活性和适应性。

• 弹性原则：要求组织结构、职责等具有弹性，能随环境变化调整。
• 随机制宜原则：强调根据具体情况灵活选择管理方式，及时应对动态环境。
  其他选项如反馈原则、能级原则、行为激励原则分别对应其他原理，与动态原理关联性较弱。

选项分析

A. 弹性原则

动态原理要求系统适应变化，弹性原则通过调整组织结构、职责等，确保灵活性，与动态原理高度契合。

D. 随机制宜原则

动态环境需要管理者根据实际情况灵活决策，随机制宜原则主张“看具体情况办事”，与动态原理的核心思想一致。

其他选项排除

• B. 反馈原则：属于系统原理，强调信息反馈机制。
• C. 能级原则：涉及组织层级的合理分工。
• E. 行为激励原则：关注员工激励，属于行为科学原理。
  以上均与动态原理无直接对应关系。