3、某市公安局治安大队民警李健，32 岁，2005 年 1 月 30 日因回家探亲，乘坐由平顶山至郑州的长途客车，上车后不久，他发现一伙不法分子在车上明目张胆行窃，李健不顾个人安危挺身而出， 在搏斗中被歹徒刺成重伤，虽经抢救，但仍落下残疾。有人认为，李健在回家探亲途中，应属于非工作时间，又不是自己的职责范围，多管闲事，已丧失工作能力，理应该辞退。问题：（1）李健该不该被辞退 ?为什么 ?（2）李健的行为应属于什么性质？有权享受什么待遇？

考查要点：本题主要考查《人民警察法》中关于警察非工作时间履行职责的法律保护规定，以及因公致残警察的抚恤待遇相关内容。
解题核心：

1. 明确警察职责范围：即使在非工作时间，警察遇到职责范围内的紧急情况仍需履行职责，该行为受法律保护。
2. 区分行为性质与待遇：需判断李健的行为是否属于“因公负伤”，并对应法律规定的抚恤标准。
   关键点：“非工作时间履行职责”与“因公致残”是解题突破口，需结合法律条文明确界定。

第（1）题

核心判断：李健的行为是否属于“依法履行职责”。

1. 法律依据：《人民警察法》第19条规定：“人民警察在非工作时间，遇有其职责范围内的紧急情况，应当履行职责。”
2. 行为性质：李健在探亲途中发现盗窃行为，属于职责范围内的紧急情况，其挺身而出符合法律要求。
3. 结果处理：因公负伤致残且丧失工作能力，根据《人民警察法》第43条，不得因此辞退，应依法给予抚恤。

第（2）题

核心判断：行为性质与对应待遇标准。

1. 行为性质：非工作时间遇紧急情况履行职责，属于依法执行职务。
2. 待遇依据：《人民警察法》第43条明确，此类情况应享受与因公致残现役军人相同的抚恤和优待，包括医疗保障、残疾补偿等。