题目
某护理部主任,在管理过程中经常把工作分配给科护士长等管理人员,对于例行性业务按照常规和标准执行,她加以指导和监督,对于特殊重大的事情她会亲自处理。这种管理方式体现的组织原则是A. 集权分权结合原则B. 任务和目标一致的原则C. 执行与监督分设原则D. 专业化分工与协作的原则E. 精干高效原则
某护理部主任,在管理过程中经常把工作分配给科护士长等管理人员,对于例行性业务按照常规和标准执行,她加以指导和监督,对于特殊重大的事情她会亲自处理。这种管理方式体现的组织原则是
A. 集权分权结合原则
B. 任务和目标一致的原则
C. 执行与监督分设原则
D. 专业化分工与协作的原则
E. 精干高效原则
题目解答
答案
A. 集权分权结合原则
解析
步骤 1:理解管理方式
护理部主任将工作分配给科护士长等管理人员,对于例行性业务按照常规和标准执行,她加以指导和监督,对于特殊重大的事情她会亲自处理。这种管理方式体现了在管理过程中,既保持了对整体工作的控制,又允许下级管理人员有一定的自主权。
步骤 2:分析选项
A、集权分权结合原则:集权是指决策权集中在高层管理者手中,分权是指决策权分散到下级管理者手中。这种管理方式体现了集权和分权的结合。
B、任务和目标一致的原则:强调任务和目标的一致性,但题目中没有体现这一点。
C、执行与监督分设原则:强调执行和监督的分离,但题目中没有体现这一点。
D、专业化分工与协作的原则:强调分工和协作,但题目中没有体现这一点。
E、精干高效原则:强调组织的精干和高效,但题目中没有体现这一点。
步骤 3:选择正确答案
根据题干描述,护理部主任在管理过程中既保持了对整体工作的控制,又允许下级管理人员有一定的自主权,这体现了集权分权结合原则。
护理部主任将工作分配给科护士长等管理人员,对于例行性业务按照常规和标准执行,她加以指导和监督,对于特殊重大的事情她会亲自处理。这种管理方式体现了在管理过程中,既保持了对整体工作的控制,又允许下级管理人员有一定的自主权。
步骤 2:分析选项
A、集权分权结合原则:集权是指决策权集中在高层管理者手中,分权是指决策权分散到下级管理者手中。这种管理方式体现了集权和分权的结合。
B、任务和目标一致的原则:强调任务和目标的一致性,但题目中没有体现这一点。
C、执行与监督分设原则:强调执行和监督的分离,但题目中没有体现这一点。
D、专业化分工与协作的原则:强调分工和协作,但题目中没有体现这一点。
E、精干高效原则:强调组织的精干和高效,但题目中没有体现这一点。
步骤 3:选择正确答案
根据题干描述,护理部主任在管理过程中既保持了对整体工作的控制,又允许下级管理人员有一定的自主权,这体现了集权分权结合原则。