以下哪一项是西方公务员行政惩戒中最严厉的手段:( )A. 警告B. 记过C. 停薪D. 开除公职

步骤 1：理解西方公务员行政惩戒手段
西方公务员行政惩戒手段包括警告、记过、停薪和开除公职等，这些手段的严厉程度依次递增。
步骤 2：分析各选项的严厉程度
A. 警告：这是最轻微的惩戒手段，通常用于提醒公务员改正错误。
B. 记过：比警告严厉，但仍然不是最严厉的手段。
C. 停薪：比记过更严厉，意味着公务员在一定时间内没有工资收入。
D. 开除公职：这是最严厉的手段，意味着公务员将失去其职位和相关福利。
步骤 3：确定最严厉的手段
根据上述分析，开除公职是最严厉的手段，因为它意味着公务员将失去其职位和相关福利，对公务员的影响最大。