题目
前期该区域已进行过一次维护,2023年8月8日矿方安排人员进行二次补强支护,在此过程中,因钻杆扰动加剧了岩石的结构弱化离层,造成两人死亡的顶板事故。造成该起事故直接原因是培训不到位。A. 正确B. 错误
前期该区域已进行过一次维护,2023年8月8日矿方安排人员进行二次补强支护,在此过程中,因钻杆扰动加剧了岩石的结构弱化离层,造成两人死亡的顶板事故。造成该起事故直接原因是培训不到位。
A. 正确
B. 错误
题目解答
答案
B. 错误
解析
本题考查对事故原因分类的理解,特别是区分直接原因与间接原因的能力。
- 直接原因是导致事故发生的最直接、最具体的因素,通常与事发时的操作或物理条件相关;
- 间接原因则涉及管理、培训、制度等背景因素,是间接促成事故的条件。
题目中需判断“培训不到位”是否属于事故的直接原因。
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明确直接原因的定义
直接原因必须与事故的发生有直接的、必然的联系。例如设备故障、违规操作等。 -
分析题目中的关键信息
- 事故直接诱因:钻杆扰动加剧岩石结构弱化离层,导致顶板坍塌。
- 培训不到位属于管理层面的问题,属于间接原因,可能影响人员操作规范,但并非直接触发事故的因素。
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结论
题目中将“培训不到位”作为直接原因,混淆了直接原因与间接原因的界限,因此说法错误。