“就业难”与“招工难”并存凸显的是结构性就业矛盾，反映的是()与岗位需求不匹配的问题。A. 劳动者数量B. 劳动者素质C. 技能水平D. 学历水平

结构性就业矛盾指的是劳动力市场中，尽管存在大量工作岗位，但这些岗位的需求与求职者的能力或技能不匹配。这通常表现为“就业难”与“招工难”并存的现象，即一方面有大量求职者找不到工作，另一方面企业又难以招到合适的人才。这种矛盾主要反映的是劳动者技能水平与岗位需求之间的不匹配问题。